Two Column Images
Left Image
Right Image

Maturzyści chcą zarabiać 9 tysięcy miesięcznie w swojej pierwszej pracy. „Ta stawka wydaje mi się odpowiednia na start”

Maturzyści wskazali, na jakie zarobki liczą w przyszłości oraz w jakich branżach liczą na najwyższe stawki. Młodzi odpowiedzieli także, czy chcą łączyć studia z pracą.

Jak wynika z badania krakowskiej firmy Webcon, 60% abiturientów zamierza połączyć swoje studia z pracą, z kolei co piąty maturzysta będzie poświęcał czas wyłącznie nauce. Dokładnie 57% ankietowanych ma obawy związane z wejściem na rynek pracy, z czego 34% swoje obawy łączy z brakiem doświadczenia.

Ile chcą zarabiać maturzyści?

W swojej pierwszej pracy 40% abiturientów chce zarabiać między 5 a 7 tysięcy złotych brutto, co trzeci z ankietowanych celuje w pensję wynoszącą między 3,5 a 5 tysięcy złotych brutto. Najwyższe oczekiwania finansowe ma 19% ankietowanych i są one związane z branżą IT — ta grupa liczy na wynagrodzenie w kwocie powyżej 9 tysięcy złotych brutto.

— Ta stawka wydaje mi się odpowiednia na start w branży IT. Ponadto pozwala już na samodzielne utrzymanie, choć nie jest to kwota, która bardzo cieszy. Wraz z rozwojem chciałbym inkasować przynajmniej dwukrotność tego wynagrodzenia — mówi nam Jan, absolwent gdańskiego liceum.

Maturzyści bardzo dojrzale podchodzą do decyzji związanych z przyszłością.

Badanie pokazuje, że maturzyści są niezwykle świadomi swoich planów na przyszłość i drogi do ich realizacji: 50% z nich zamierza studiować na kierunku, który jest związany z ich aktualnym profilem nauki i związany z branżą, w której upatrują zatrudnienia.

Ponadto maturzyści wskazują, że ich wymarzona praca, to przede wszystkim możliwość dalszego rozwoju, łącznie kariery z pasją oraz dobre zarobki. Takich odpowiedzi udzieliło odpowiednio 79%, 75% i 76% badanych.

Wielu (49%) młodych postrzega IT jako branżę z najwyższymi zarobkami i najlepszymi perspektywami, choć zatrudnienia w niej upatruje jedynie 14%. Wynika to z przekonania, że branża wymaga twardych kompetencji technicznych.

Uważam, że wpływ na taki stan rzeczy ma powszechne przekonanie, że specjaliści IT muszą być tzw. umysłami ścisłymi. Tymczasem dziś coraz popularniejsze stają się narzędzia, które umożliwiają budowanie aplikacji biznesowych bez kodowania i podejścia, które w proces powstawania aplikacji angażują również nietechnicznych użytkowników – wskazuje Urszula Słupik, Pełnomocnik Zarządu ds. Relacji ze Środowiskiem Akademickim w WEBCON.

źródło:

Badanie Webcon

 

Więcej od autora

ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Proszę wpisać swój komentarz!
Proszę podać swoje imię tutaj

Zobacz także

Najnowsze

Motywacja bez presji. Jak zacząć ćwiczyć i nie rzucić po tygodniu

Zaczynanie aktywności fizycznej jest łatwe — trudniejsze jest utrzymanie jej wtedy, gdy mija pierwszy entuzjazm. Wielu młodych ludzi wchodzi w nowy plan treningowy z...

Trzy filary zdrowego życia: dieta, aktywność, sen

Zdrowy tryb życia to nie tylko moda, ale klucz do długiego i pełnego energii życia. Wprowadzenie zmian w codziennych nawykach może początkowo wydawać się...

Nie chcemy straszenia – chcemy wiedzy. Jaka powinna być edukacja klimatyczna?

Kiedy w szkołach pojawia się temat klimatu, wielu z nas ma poczucie, że albo słyszymy straszenie katastrofą, albo lecą w nas hasła, które bardziej...

Małe kwoty, wielka nauka – przewodnik dla początkujących inwestorów

Inwestowanie wielu osobom kojarzy się z ryzykiem, wielkimi kwotami i światem, do którego trzeba mieć specjalne kompetencje. Tymczasem pierwsze kroki można (i warto) stawiać...

Milczenie nie chroni – jak mówić o bullyingu

Bullying, czyli przemoc rówieśnicza, to temat, który dotyka coraz większą liczbę młodych ludzi. Nierzadko bywa przyczyną głębokiego cierpienia psychicznego, osamotnienia i długofalowych konsekwencji emocjonalnych....

Głos młodzieży przeciw przemocy i samotności. Razem przy filmie „Wszystko, co w nas milczało!”

Ostatnie dni były dla nas czasem szczególnie intensywnym i pełnym wyzwań. Obok pracy nad własnymi projektami oraz codziennego funkcjonowania Fundacji Edukacji i Mediów, wydawcy...

„Młodzi dla chorób rzadkich” – wystartował konkurs łączący edukację, zaangażowanie społeczne i fundraising

Fundacja AGO Alliance Poland zaprasza warszawskie szkoły ponadpodstawowe do udziału w naukowej i społecznie zaangażowanej przygodzie. Zwycięską drużynę odwiedzi w szkole laureat Nagrody Nobla...

Między domem a biurem. Jak praca zdalna zmienia nasze życie

Praca zdalna stała się jednym z najważniejszych zjawisk współczesnego rynku pracy. Jeszcze przed pandemią rozwijała się stopniowo, głównie w branżach IT czy kreatywnych, jednak...